Ved det konstituerende møde blev Michael Fjeldsøe, der repræsenterer SF, valgt til næstformand. Michael Fjeldsøe blev valgt uden modkandidater.
Lokaludvalget besluttede samtidigt at fastholde den hidtidige arbejdsgruppestruktur frem til dets seminar i maj hvor udvalget vil tage en større diskussion af den fremtidige struktur og arbejdsform.
Se arbejdsgrupperne: Udvalg
Læs vores årsrapport og bliv klogere Valby Lokaludvalgs arbejde i 2009.
Download årsrapporten
Ejner Jensen takker af som formand for Valby Lokaludvalg.
Ejner Jensen har efter mere end 15 år i front for Valbys politiske liv besluttet at overlade roret til nye kræfter i forbindelse med valgperiodens udløb.
Ejner Jensen har gennem alle disse mange år, først som formand for bydelsrådet siden som formand for Valby Lokaludvalg, indtaget den centrale plads for bordenden, når de vigtige beslutninger for udviklingen af Valbys fremtid skulle træffes.
Valby Lokaludvalg indbyder alle, som kunne tænke sig at takke Ejner for indsatsen og ønske ham held og lykke fremover, til at deltage i receptionen.
Eventuelle spørgsmål kan rettes til Sekretariatet for Valby Lokaludvalg på telefon 36 180 190 eller mail: valbylokaludvalg@okf.kk.dk
Med venlig hilsen
Valby Lokaludvalg
I en god atmosfære præget af intensitet og diskussionsiver valgte repræsentantskabet mandag aften de 16 repræsentanter, der i de kommende 4 år skal repræsentere bydelens foreningsliv i Lokaludvalget. Det blev en intens aften med deltagelse af over 100 interesserede Valbyborgere hvoraf knap 70 var stemmeberettigede.
Enighed om områderne
Repræsentantskabets første opgave var at blive enig om hvilke foreningsområder, der skal være repræsenteret i det nye Valby Lokaludvalg. På forhånd var der forslag om at bibeholde den fordeling, som der har været i den sidste 4 års periode. Efter et kort gruppearbejde valgte repræsentantskabet uden indvendinger at vedtage forslaget. Herefter skred forsamlingen til forhandlinger om hvilke personer, der skal besætte de forskellige områder. Langt de fleste områder faldt på plads i enighed mens 4 ud af de 16 områder måtte ud i kampvalg.
Kamp om kulturen.
Det kulturelle område var den plads, som der var mest rift om. Hele 4 kandidater stillede op til kampvalg om den ene plads. Repræsentantskabet valgte med suverænt flertal Lau Wulfsberg, der stillede op på vegne af brugerbestyrelsen i Valby Kulturhus. Lau Wulfsberg arbejder til dagligt i Ungdomskulturhuset Kraftwerket, der ligger ved siden af Valby Kulturhus. Grethe Bohmann fra Valby Kulturråd blev valgt til 1. suppleant mens posten som 2. suppleant gik til kammermusiker Jørn Nielsen. Carl-Eddy Skovgaard fra Science fiction foreningen opnåede ikke valg.
Også på ældreområdet var der kampvalg. Her opnåede Grethe Mørk fra Ældresagen genvalg mens Susanne Nielsen fra Ældrerådet i Valby blev 1. suppleant. Jan Eigil Kjær fra Valby Handelstandsforening vandt dysten mod Cityforeningens Thomas Dinesen mens kampen på daginstitutionsområdet blev vundet af Lars Brandt med Kirstine Sandø som 1 suppleant.
Inden det nye Valby Lokaludvalg kan endelig konstitueres og påbegynde arbejdet skal Københavns Borgerrepræsentation godkende de udpegede repræsentanter. Dette forventes dog at være formalia.
Fordelingen af suppleantposterne er endnu ikke helt på plads men vil blive offentliggjort snarest muligt.
Medlemmer udpeget af de partier, der er repræsenteret i Københavns borgerrepræsentation:
Medlemmer indstillet ved repræsentantsskabsmødet d. 1.2.2010.
Med forbehold for politisk godkendelse i Københavns borgerrepræsentation d. 11.3.2010.
Den 22. deltog over 50 aktive i seminar om Hotspot.
Lokaludvalget og Integrationsborgmesteren indledte mandag den 22. september seminar om Hotspot i Akacieparken og Sjælør Boulevard.
Formålet med mødet var, at give Integrationsforvaltningen input til den kommende plan for hotspots initiativerne, som skal godkendes af de politiske udvalg i begyndelsen af 2009.
På seminaret var der klar opbakning til, at der sendes flere opsøgende gademedarbejdere ud i områderne, gerne med lokal baggrund. Der ønskes ikke mere overvågning, men trygheds- og tillidsskabende aktiviteter. Fritids- og klubtilbud blev også debatteret indgående i de to områder.
Der var god deltagelse fra lokale beboere, nærpolitiet, SSP og en række institutioner i de to områder. Akacieparkens Ungdomsråd og Natteravnene fra Sjælør Boulevard deltog også.
Københavns Kommune søger en udvalgssekretær til Valby lokaludvalg
Vil du være med til at udvikle og styrke nærdemokratiet i Københavns Kommune? Så er stillingen som udvalgssekretær for Valby Lokaludvalg måske noget for dig?
Valby Lokaludvalg
Borgerrepræsentationen i Københavns Kommune har besluttet at styrke nærdemokratiet ved at oprette lokaludvalg i hver af kommunens 10 bydele i perioden 2006-2009. Valby Lokaludvalg blev oprettet i 2006 og er en lokal forsamling, der består af 23 medlemmer fra det lokale foreningsliv og de politiske partier. Lokaludvalgets opgave er at fungere som bindeled og sikre dialog mellem borgerne i Valby Bydel og politikerne på Københavns Rådhus.
Valby Lokaludvalg betjenes af et lokalt sekretariat, som er placeret i Valby Kulturhus, Valgårdsvej 2-4 (Toftegårds Plads). Som udvalgssekretær står du i spidsen for sekretariatet.
Stillingens indhold
Som lokaludvalgssekretær skal du lede og varetage den daglige drift af lokaludvalgets sekretariat i bydelen. Samtidig skal du skabe rammerne for, at lokaludvalget kan varetage sit arbejde med at komme med lokale input til de politiske beslutninger, som træffes i Københavns Kommune. Dine primære arbejdsopgaver vil – i samarbejde med lokaludvalget og formandskabet – være at:
Opgaverne er mangeartede og skal ofte løses under tidspres. Samtidig kan arbejdstiderne variere, da lokaludvalget afholder møder og aktiviteter udenfor normal arbejdstid.
Vi tilbyder:
Din profil
Vi forestiller os, at du har en samfundsvidenskabelig eller eventuel anden akademisk uddannelse, og at du har interesse for at arbejde med lokalpolitiske emner i tæt samspil med engagerede københavnere i bydelen.
Derudover lægger vi vægt på, at du:
Løn og ansættelsesvilkår
Stillingen ønskes besat senest pr. 1. januar 2009 eller snarest derefter. Løn og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst med mulighed for forhandling af tillæg.
Ansættelsesmæssigt vil du høre under Center for Borgerservice og referere til den ene kontorchef i dette center. Center for Borgerservice er et center i Økonomiforvaltningen på Københavns Rådhus.
Yderligere oplysninger
Der planlægges samtaler i uge 45 og 46. Har du yderligere spørgsmål til stillingen, kan du kontakte Dorthe Eren 36 18 01 92 (Sekretariatet i Valby) eller teamleder Birgitte Frimer-Larsen på tlf. 33 66 21 65.
Ansøgning
Du bedes sende din ansøgning vedlagt cv og dokumentation for uddannelse til job@okf.kk.dk. Du skal henvise til mærket 2008-111156 i mailens emnelinie. Ansøgningen skal være os i hænde senest 20. oktober 2008, kl.12.00.
Økonomiforvaltningen er én ud af i alt syv forvaltninger. Økonomiforvaltningen varetager de overordnede og koordinerende opgaver vedrørende kommunens økonomi, økonomisystem, personale, fysisk planlægning, informationsvirksomhed og den generelle udvikling i øvrigt. Endvidere varetager Økonomiforvaltningen sekretariatsbetjening af Borgerrepræsentationen, Økonomiudvalget og Overborgmesteren. Københavns Kommune på Internettet: www.kk.dk
Københavns Kommune ser mangfoldighed som en ressource og værdsætter, at medarbejderne hver især bidrager med deres særlige baggrund, personlighed og evner.
Frist: 20-10-2008
Forvaltning: Koncernservice
Adresse: Valgårdsvej 2
By: 2500 Valby
Telefon: 36 18 01 92
Email: job@okf.kk.dk
Netværk af ældre, frivillige og kommunalt ansatte sætter ældres forhold i Valby på dagsordenen.
Valby på tværs bliver et ambitiøst netværk for alle som interesserer sig for ældres forhold i Valby. I netværket deltager alle dem, som arbejder indenfor kommunens ældreområde i Valby, frivillige foreninger og Politiet, Kirkerne, Distriktspsykiatrisk Center og Folkesundhed København.
Formålet med netværket er at styrke samarbejdet mellem lokale offentlige og private aktører samt frivillige organisationer og være med til at bygge bro og binde bånd mellem aktiviteter i lokalområdet.
”Det vigtigste er, at kommunens folk, de ældre og de frivillige lytter til hinanden og bruger hinanden,”
siger Valby Lokaludvalgs repræsentant i netværket Ole Søren Andersen. Meningen med samarbejdet er, at forbedre trivslen og sundhedens for bydelens ældre.
Er du interesseret i at høre mere om netværkets arbejde kontakt: Ole Søren Andersen.
Læs hele oplægget til Valby på Tværs her: oplæg_kommisorium_juni2008
Sekretariatet for Valby Lokaludvalg er flyttet til nye inspirerende lokaler i Valby Kulturhus på Toftegårdsplads.
Kulturhuset har været igennem en større ombygning og har blandt andet fået nyt facadedesign, nyt brugervenligt foyerområde, nyt kontorfællesskab hvor Valby Lokaludvalg, Grøn Valby og Kulturhusets administration holder til. Herudover har huset fået en hel ombygget etage til børnekulturelle aktiviteter. Alt dette vises frem ved en reception den 27. juni 2008, kl. 13.00-15.00.
Ved receptionen vil der være taler ved kultur- og fritidsborgmester Pia Allerselv og formanden for Valby Lokaludvalg Ejner Jensen. Herudover vil der være rundvisning i de nyombyggede lokaliteter samt vådt og tørt til ganen.
Oprettelsen af det nye kontor hvor Lokaludvalget deler lokaler med Grøn Valby og Valby Kulturhus har skabt muligheden for et spændende og innovativt miljø mellem tre af Valbys centrale aktører. Kontorfællesskabet holder til på 1. sal i kulturhuset, og lokaludvalgets medarbejdere er i lighed med de øvrige medarbejdere i fællesskabet, ovenud tilfredse med faciliteterne og det sociale miljø.
Udover oprettelsen af det nye kontorfællesskab, har ombygningen af Kulturhuset medført at Valby Kulturhus har fået nyt facadedesign ved grafiker Rasmus Koch. Facadedesignet har til formål at understrege kulturhusets hovedindgang på Toftegårds Plads. Design og farver går igen i kulturhusets interiører. Valby Kulturhus har ligeledes fået nye indgangspartier, nyt frontkontor til betjening af husets mange gæster og nyt transperant foyerområde med mere lys og sammenhængende skiltning. Endelig har hele 2. sal i Valby Kulturhus været igennem en gennemgribende ombygning, så etagen nu fremstår parat til børnekulturelle aktiviteter i bred skala. Det bliver Zone2, der skal fylde rammerne ud med spændende tilbud til børn.
Alle er velkommen til receptionen.
”Det var rigtigt godt, at så mange mødte frem og gav os input til vores høringssvar om Hotspots,” udtaler lokaludvalgsmedlem Karen Lumholt.
Selvom det var tungt stof, fremlagde de tre lokaludvalgsmedlemmer: fra Sjælør Boulevard, Bodil Lehrman fra Akacieparken og fra de Radikale forslaget set fra deres synspunkt. Og der viste sig hurtig enighed om støtte til intentionerne bag forslaget om hotspots.
”Men vi bryder os ikke om det negative udgangspunkt i beskrivelsen af de to lokalområder, vi vil gerne se deres ressourcer beskrevet også, ikke kun problemerne”, udtaler Karen Lumholt. ”Mange kan ikke lide, at deres boligområder får stemplet: problemområde”.
Jeg er dog sikker på, at de fremmødte embedsmænd fik en masse godt ud af at lytte til beboernes kommentarer.
Der var massiv utilfredshed fra Akacieparken med den måde området blev omtalt på i oplægget til politikerne. Bestyrelsesformand understregede, at området er inde i en god udvikling og det skyldes det store arbejde fra beboerside og ikke mindst Ungerådets indsats. I Lokaludvalgets høringsssvar understreges netop behovet for anerkendelse af beboernes egen indsats og behovet for, at hotspotsforsøget støtter op om beboernes initiativer.
Der lyder også en opfordring til politikerne om at droppe kassetænkningen og sikre, at der tilflyder ressourcer til de institutioner, som tiltænkes en væsentlig rolle i forsøget på at skabe tryghed i områderne og løse problemer.
”Vi skal tage udgangspunkt i det, der virker allerede f.eks. når lærerne går på hjemmebesøg”, udtaler Karen Lumholt.
Karen Lumholt understreger, at hotspots skal give mærkbare forbedringer for beboerne og de unge på gadeplan.
”Vi skal have de bedste medarbejdere ud på gaden. De skal ikke ende bag et skrivebord og det skal ikke ende i endnu flere møder”.
De gode folk i institutioner og foreninger går i forvejen til rigeligt med møder. Det er også vigtigt at ansætte lokale ildsjæle, som har god kontakt med de unge.
Karen Lumholt er skeptisk overfor udarbejdelsen af et tryghedsbarometer. ”Det giver indtryk af, at når man kommer under kogepunktet, så trækkes hotspotsindsatsen ud af området. Det er vigtigt, at indsatsen bliver langtidsholdbar og forankres lokalt og koordineres med helhedsplanerne i boligområderne og arbejdet i institutioner, klubber og foreninger”.
Foreningslivet og de frivillige ser også positivt på forslaget. Der var mange fremmødte Natteravne og lokale beboere.
Debatten var livlig og kom også til at handle om mange andre ting end Hotspots.
“Det er positivt, at folk er engagerede i det, der sker i deres nærområde”, siger Karen Lumholt. “Derfor holder vi et nyt møde i integrationsnetværket allerede den 26. maj i Akacieparken. Her tages tråden op om hvordan vi gerne ser integrationen forløbe i Valby og hvad Københavns Kommune skal være særligt opmærksom på”.
Arbejdet indgår i Valby Lokaludvalgs udarbejdelse af bydelsplan for Valby.
Læs lokaludvalgets høringssvar her: høringssvar til hotspots fra valby lokaludvalg maj2008
Integrationsnetværket under Valby Lokaludvalget træder sammen den 5. maj for at give input til lokaludvalgets høringssvar til kommunens forslag til “Hotspots” i Akacieparken og Sjælør Boulevard. Lokaludvalget vil også gerne på mødet diskutere, hvordan integrationsindsatsen i hele Valby kan forbedres. Det korte varsel skyldes, at Integrationsudvalget skal behandle sagen allerede den 14. maj.
Hotspotsideen skal være med til at skabe et mere trygt miljø i de to boligområder. Læs integrationsforvaltningen forslag i højre kolonne. Valby er blevet udpeget som det første område, hvor der skal etableres forsøg med hotspots. “Det er fordi vi i Valby har et aktivt foreningsliv og lokaludvalget har gjort en særlig indsats for at samle dem. Og ikke mindst fordi institutioner og klubber i Valby har gode erfaringer med at samarbejde”, udtaler Karen Lumholt, som er tovholder for integrationsarbejdet under Valby Lokaludvalg.
Valby Lokaludvalg vil også blive inddraget i den konkrete udformning af forsøget. “Derfor indkalder vi netværket igen, så vi kan snakke om de lokale forventninger og ønsker til forsøget i de to områder”, udtaler tovholder på integrationsområdet Karen Lumholt.
På næste møde i integrationsnetværket den 26. maj vil lokaludvalget også komme med oplæg til, hvad der skal gælde for integrationsindsatsen samlet set i Valby. Det sker i forlængelse af, at lokaludvalget skal udarbejde en bydelsplan for Valby. Planen kommer til at sætte rammerne for udviklingen i Valby. Arbejdet bygger på afdækningen af ressourcer indenfor integrationsarbejdet, de lokale erfaringer med, hvad der virker og visioner for hvordan vi i Valby ønsker os integrationen skal virke. Udgangspunktet bliver det ”startdokument”, som blev udarbejdet i 2007 som skal udbygges og indføres i bydelsplanen.
